市场开发部认真完成年度员工绩效考核工作

  • 作者:孙智鹏
  • 来源:市场开发部
  • 发布时间:2019-12-16 10:40

市场开发部认真完成年度员工绩效考核工作

【概要描述】为响应公司员工考核要求,结合公司发展要求、满足员工自我实现的需要,最大限度地发挥各自才能,促使员工快速成长,明确职业发展规划的方向、各阶段目标,市场开发部在收到公司年终绩效考核通知后,积极组织,认真地填写打分、自评等考核内容。

  • 来源:市场开发部
  • 发布时间:2019-12-16 10:40
详情

为响应公司员工考核要求,结合公司发展要求、满足员工自我实现的需要,最大限度地发挥各自才能,促使员工快速成长,明确职业发展规划的方向、各阶段目标,市场开发部在收到公司年终绩效考核通知后,积极组织,认真地填写打分、自评等考核内容。

公司考核方案下发后,市场部专门组织全体员工召开了“考核动员会”,认真学习方案后,大家踊跃发言,分析自身优缺点,制定符合自身实际情况的年度计划,郭鹏主任对讨论情况做了总结,表示要和大家一起,携手共进,比学赶超,在市场竞争日趋激烈的大环境下,市场部全体员工要保持良好的精神状态,做好岗位工作,为提升公司的竞争力做出更大贡献。

在今后的日常工作中,我部员工将统一思想,坚定信心,鼓足干劲,立足岗位,以饱满的精神迎接市场的考验;我部将继续在公司领导的大力支持和带领下,认真落实工作责任制,严于律己,保质保量的完成各项工作,为公司的发展和业务的拓展竭尽全力。

 

版权所有 ©洛阳石化工程建设集团有限责任公司 豫ICP备10020877号  网站建设 中企动力 洛阳    豫公网安备 41030602000104号